[摘要] 2012年上市公司年报披露上月底收官，高管薪酬进入公众和投资人视野。据人民网股票频道统计，2469家上市公司中，万科（专题阅读）、中集集团、平安银行、华远地产、民生银行、紫金矿业、长城开发、中国平安、美的电器、格力电器等十家上市公司的总经理位居薪酬榜前十。其中万科总经理郁亮以年薪1368万登顶榜首。
2012年上市公司年报披露上月底收官，高管薪酬进入公众和投资人视野。据人民网股票频道统计，2469家上市公司中，万科、中集集团、平安银行、华远地产、民生银行、紫金矿业、长城开发、中国平安、美的电器、格力电器等十家上市公司的总经理位居薪酬榜前十。其中万科总经理郁亮以年薪1368万登顶榜首，中集集团总裁麦伯良以998万年薪成为央企“打工皇帝”。
据人民网股票频道记者统计，薪酬榜前十的总经理平均年薪达670万元，是整个上市公司总经理群体平均年薪63万的十倍有余。金融与地产业仍占据了总经理薪酬榜的半壁江山，排名前十的总经理中三位出身金融业、两位出身地产，在前五排名中更是占据四席。
前十榜单中的总经理虽无一例外地领取了高薪，但其领导的上市公司在2012年业绩表现却参差不齐。民生银行、平安银行与万科在2012年净利润增速均超过30%。相比之下，长城开发2012年净利润缩水62%，中集集团净利润缩水47.5%，这也让手握高薪的两位总经理引发部分投资者不满。赢商网
此外值得注意的是，从年报上看，2012年共有112位总经理从上市公司领取零年薪，这其中甚至包括中国联通总裁陆益民、中国水电总经理孙洪水、南方航空总经理谭万庚等国企领导。
但央企领导“零年薪”仅是技术问题，据中国水电年报解释，根据国务院国资委对中央企业负责人经营业绩考核和薪酬管理的有关规定，中央企业负责人年度薪酬实行“先考核、后兑现”，截止上市公司年度报告公告时，2012年度国务院国资委对公司及股东单位企业负责人经营业绩考核工作仍在进行中，国务院国资委尚未对有关中央企业负责人2012年度薪酬水平进行核定，因此无法披露。
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